Publications

2010
Teipen, Christina (2010): Buchbesprechung von McKinlay/Smith (eds.) „Creative Labour“, British Journal of Industrial Relations 48 (forthcomming).

2009
Teipen, Christina (2009): Zwischennationalen Institutionen und internationalen Prozessketten. Die Computerspielebranche in Deutschland, Schweden und Polen, in: Sorge, Arndt (ed.) Internationalisierung: Gestaltungschancen statt Globalisierungsschicksal, Berlin: edition sigma 2009, 105-133.     
 
2008
Teipen, Christina (2008): Hochtechnologische Unternehmen im Spiegel des „Varieties-of-Capitalism“-Ansatzes: Arbeit und Beschäftigung in der Computerspieleindustrie. In: Kölner Zeitschrift für Soziologie und Sozialpsychologie (KZfSS) 60, Heft 4, 765-787.     
 
Teipen, Christina (2008): Work and Employment in Creative Industries: The Video Games Industry in Germany, Sweden, and Poland. In: Economic and Industrial Democracy.
SAGE Journals Online
 
2007
Teipen, Christina (2007): Einleitung. In: Hildebrandt, Eckart, Ulrich Jürgens, Maria Oppen & Christina Teipen (eds.) (2007): Arbeitspolitik im Wandel. Entwicklung und Perspektiven der Arbeitspolitik. Berlin: edition sigma, 7-13.     
 
Hildebrandt, Eckart, Ulrich Jürgens, Maria Oppen & Christina Teipen (eds.) (2007): Arbeitspolitik im Wandel. Entwicklung und Perspektiven der Arbeitspolitik. Berlin: edition sigma.     
 
2006
Jürgens, Ulrich, Martin Krzywdzinski & Christina Teipen (2006): Changing Work and Employment Relations in German Industries - Breaking Away from the German Model? (Discussion Paper SP III 2006-302). Berlin: Wissenschaftszentrum Berlin für Sozialforschung.
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Teipen, Christina (2006): Arbeit und Beschäftigung in kreativen Industrien - Entwicklungen in der Computerspielindustrie in Deutschland, Schweden und Polen. (Discussion Paper SP III 2006-301). Berlin: Wissenschaftszentrum Berlin für Sozialforschung.
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2005
Jürgens Ulrich, Martin Krzywdzinski & Christina Teipen (2005): Governance Compromises on the „Labour Nexus" in Germany - New Trends in Three Industries. Paris: 13th GERPISA International Colloquium (June 16-17, CD-Rom Proceedings).     
 
Nagel, Ulrike, Christina Teipen & Andrea Velez (2005): Die Macht der Verhältnisse und die Stärke des Subjekts. Eine Studie über ostdeutsche Manager vor und nach 1989. In: Zeitschrift für qualitative Bildungs-, Beratungs- und Sozialforschung (ZBBS) 6, 2: 269 - 294.     
 
2004
Teipen, Christina & Ulrich Jürgens (2004): New Governance Compromises in the Wage-Labour-Nexus. Current Change Dynamics in Europe. Paris: 12th GERPISA International Colloquium.     
 
Teipen, Christina & Martin Kohli (2004): Early Retirement in Germany. In: Tony Maltby et al. (eds.): Ageing and Transition to Retirement. A Comparative Analysis of European Welfare States. Aldershot: Ashgate, 93-119.     
 
2003
Jürgens, Ulrich, Heinz-Rudolf Meißner, Leo Renneke, Thomas Sablowski, Christina Teipen (2003): Paradigmenkonkurrenz der Industriegovernance zwischen neuer und alter Ökonomie. In: Industrielle Beziehungen 10, 3: 393-417.
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Teipen, Christina (2003): Die Frühverrentung im Wandel betrieblicher Strategien. München und Mering: Rainer Hampp Verlag, 286 pages.
 
2002
Jürgens, Ulrich, Heinz-Rudolf Meißner, Leo Renneke, Thomas Sablowski, Christina Teipen (2002): Zukünfte der Industriegovernance – Befunde und Schlussfolgerungen (final report to the DFG). Berlin: Wissenschaftszentrum Berlin für Sozialforschung.     
 
2001
Teipen, Christina, Andrea Velez & Ulrike Nagel (2001): Balance zwischen Aufbruch und Einbruch - Transformationsstrategien ostdeutscher Manager unter biographischer Perspektive. In: Schmidt, Rudi & Ulrike Nagel (eds.): Berufsbiographien und berufliche Handlungspotentiale ostdeutscher Manager. Jena: Institut für Soziologie of Friedrich-Schiller-Universität (final report to the DFG).     
2000
Friel, Daniel & Christina Teipen (2000): Corporate Reorganization in German and the United States. Institutional Challenges and Opportunities. Berlin (Paper für das GAAC Sommerinstitut "The Economics and Politics of Labor in Advanced Societies").     
 
1998
Kohli, Martin & Christina Teipen (eds.)(1998): Möglichkeiten und Probleme einer Flexibilisierung des Übergangs in den Ruhestand (2nd volume). Berlin: Institut für Soziologie (final report to the DFG).     
 
1997
Teipen, Christina (1997): Vom internen Arbeitssystem zur Dezentralisierung: Die Frühverrentung im Wandel betrieblicher Strategien. In: Rehberg, Karl-Siegbert (eds.): Differenz und Integration: die Zukunft moderner Gesellschaften. Opladen: Westdeutscher Verlag, 161-165.     
 
1996
Teipen, Christina & Eckhard Zierep (1996): Konsensuelle und konfliktorische Frühverrentung – Der flexible Übergang in den Ruhestand im Kontext unterschiedlicher Arbeitskräftestrategien: In: Zeitschrift für Gerontologie und Geriatrie 29, 5: 334-338.     
 
Teipen, Christina (1996): Die Frühverrentung im Betrieb. Eine mikropolitische Analyse. In: Brosziewski, Achim (eds.): Mikropolitik. St. Gallen: Dokumentation Nr. 8 der Sektion „Politische Soziologie“ der Deutschen Gesellschaft für Soziologie, 36-44.     
 
1995
Teipen, Christina & Andreas Willisch (1995): Dezentralisierung von Großunternehmen und regionale Verflechtungen von arbeitspolitischen Akteuren: Die Auswirkungen institutioneller Reorganisation auf den Übergang in den Ruhestand. Berlin: Institut für Soziologie (work report No. 52).
 
Teipen, Christina & Eckhard Zierep (1995): Gesamtdarstellung der Ergebnisse. In: (ibid.), 327-340.

Teipen, Christina, Eckhard Zierep & Andreas Willisch (1995): Betriebliche Bedingungen des Rentenübergangs. In: (ibid.), 208-326.

Teipen, Christina (1995): Grundlagen für die Betriebsauswahl. In: (ibid.), 67-81.

Zierep, Eckhard, Martin Kohli & Christina Teipen (1995): Theoretische Grundlagen. In: Kohli, Martin (eds.): Möglichkeiten und Probleme einer Flexibilisierung des Übergangs in den Ruhestand (Erster Band). Berlin: Institut für Soziologie (final report to the DFG), 21-52.     
 
1994
Teipen, Christina (1994): DDR-“Veteranen“ und Westgewerkschaften – Fallstudie einer Begegnung zweier Welten. In: Wolf, Jürgen, Martin Kohli & Harald Künemund (eds.): Alter und gewerkschaftliche Politik. Köln: Bund, 362-390.     
 
1992
Teipen, Christina (1992): Von der Veteranenbetreuung zur Seniorenarbeit: Gewerkschaften und RentnerInnen in den neuen Bundesländern. Berlin: Freie Universität Berlin (diploma thesis).